Expertenworkshop 26.01.2010

Darstellung der Analyseergebnisse und Diskussion mit Experten

 

Ort:

Bildungs-Werkstatt Chemnitz gGmbH
Annaberger Straße 73
09111 Chemnitz

Zeit: 09:00 - ca. 13:30 Uhr

 

„Weiterentwicklung und Projektfortschritt der multimedialen Lernumgebung zur Unterstützung des „betrieblichen Auftrages“ der Mechatroniker/innen“

Begrüßung und Eröffnung
Frau Franz, Geschäftsführerin der Bildungs-Werkstatt Chemnitz gGmbH, Teilnehmer des Expertenworkshops und gab einen Überblick über den Tagesablauf.

Präsentation 1. Release / Technik und Content
Frau Voigt, Projektleiterin ICB, führte die Teilnehmer in das Projekt ein und gab einen Überblick über das bisherige Vorgehen. Sie stellte Ergebnisse der Analyse zur Nutzung einer elektronischen Lernplattform zur Unterstützung des betrieblichen Lernauftrages dar und präsentierte einen Einblick in die Erarbeitung des didaktisch-methodischen Konzepts. Anschließend wurde von Frau Voigt (BWC) und Frau Paczko (Community4you) gemeinsam, anhand von Inhalt und Technik die Entwicklung und Fertigstellung des 1. Release, auf Basis der Ausgangsanalyse, bis hin zum Start der Erprobungsphase vorgestellt. Der Fokus wurde dabei auf das moderne E-Learning gerichtet.
Herr Kessler (Produkte & Recycling GmbH) erklärte anschließend umfassend die Erarbeitung und den Aufbau der Module der elektronischen Lernplattform.

Präsentation von Ergebnissen der ersten Evaluierung
Frau Klaus (ATB Arbeit, Technik und Bildung GmbH) erläuterte in Ihrer Präsentation den Hintergrund, die Vorgehensweise und die Ergebnisse der ersten Evaluierung im Oktober 2009. Überdies nahm sie Bezug auf gewünschte Veränderungen der Lernplattform der Auszubildenden und verdeutlichte, weshalb es zur „Schwerpunktveränderung“ kam.

Lernszenario 2. Release
In einem kurzen Lernszenario wurde den Teilnehmern des Expertenworkshops aufgezeigt, wie einzelne Aufgaben mit-hilfe der Lernumgebung erarbeitet und umgesetzt werden können. Des Weiteren stellte das ICB-Team die zahlreichen Optionen der Nutzung dar, welche dem Azubi zur Vorbereitung für den betrieblichen Auftrag zur Verfügung stehen. Besonders wurde hierbei auf die wichtige Neuerung „Prüfungsfragen“ eingegangen und erklärt. Dabei wurde die „Neue Rolle“ des Coachs, welcher für die Auswertungen der ungebundenen

Ausblick

  • Beenden der Erprobungsphase
  • Evaluierung abschließen
  • Reflektionsworkshop durchführen
  • Modifizierung der LMS
  • Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit BIBB (Frau Kunert)

Impressionen vom Workshop

Publikum

... sowie Fachgespräche und Diskussionen